维健医药的人力资源政策,在于体现我们的人力资源理念,以维健的价值观为基石,建立我们与员工之间的相互信任,帮助员工伴随着我们的快速发展而不断成长。
员工在发展机会面前人人平等,维健尊重人才,为优秀的人才创造一个和谐、富有激情的工作环境,倡导简单而真诚的人际关系,为每一位员工提供一个职业发展的平台。
我们制定一系列的绩效奖励制度,与员工分享我们成长的成果,绩效导向,赏罚分明。我们为员工提供的整体薪酬福利计划,体现了我们对员工价值的认可。
人力资源的使命是招聘人才,不断地培养和发展员工的能力,协助员工做好职业发展准备,以承担起能使其最大限度展示能力和才华的工作,从而帮助维健更具竞争力,在各方面取得成功。